Se entiende como riesgo laboral la posibilidad de que un trabajador sufra un determinado daño derivado del trabajo. Esto implica identificar los posibles peligros, evaluar los riesgos para la salud y la seguridad de los trabajadores, y determinar las medidas de control necesarias para mitigar dichos riesgos. En Canadá, la https://medinaempresarialsst.com/pausas-activas/